然,注册APP可以选择默认,轻易就“被同意”了一切条款。嘉谷系合作社现在却要经过社员的知情,想采取“默认勾选”都不行。
杨老爷子举起了拐杖,像是演讲似的,中气十足的道:“干什么,干什么,打起精神来。知道什么叫依法治国不?就是要懂法。不指望你们治国,但要加入合作社,什么可以做,什么不可以做,不懂规矩怎么行?要想过好日子哪有那么容易,不就是被普普法吗,我老头儿都能接受,你们凭什么就做不到?跟我说,你们做的到吗?”
台下是参差不差的应和。
杨老爷子很不满意,瞪着眼睛道:“瞧瞧你们这怂样,反季节种土豆都敢了,听听课却一脸怂样。这样好了,我跟嘉谷人说说,谁先学好了,就先教谁种冬土豆……”
“学,我们都学。”这下子应和整齐多了。
“这就对了。”老爷子满意了,霸气十足的摆了摆手,笑道:“我跟你们说啊,尤其是想当合作社干部的人,要是做不到倒背如流,大伙儿唾沫星子啐他。”
想起嘉谷那厚厚的合同本,合作社候选干部们眼珠子都绿了,一脸苦色。
周围一阵笑声。
在笑声中,一位年轻的嘉谷员工走上台,用当地口音笑眯眯道:“大伙儿不用怕,也不用背诵任何条款。我们的目的,是让大伙儿知道加入合作社后,要遵守什么,又有什么保障……我举个实例,在江南省有个合作社,社长只想社员们听话,对社员参与合作社管理等法规内容,藏头藏尾,又或者根本不提。社员们不知道啊,后面被社长一挑拨,跟我们打起了官司……”
嘉谷人当然不会拿着厚厚一叠合同条款照本宣科,如果是照本宣科的话,现场100个人中,估计有101个人在打瞌睡。
他是采取以案说法、以事喻法、让农民在潜移默化中受到法制教育的形式。
在齐政和关主任的围观下,本来很多漫不经心的农民,在嘉谷员工跌宕起伏的“讲故事”中,慢慢的也听得入迷了。
关主任低声惊叹:“我们的送法下乡活动,要是也有这个效果就好了。”
齐政笑而不语。
开玩笑,很多地方的送法下乡活动,不过是发几张普法资料,做几块展板,然后拍屁股走人,以走形式、搞“造势”为主,其效果可想而知了。
他在采访中说“反省”可不是说说而已的。嘉谷系合作社日后会在普法经费上给予保障,实现“法制教育”常态化,而针对农民们文化素质参差不齐的特点,往往会采取生动有趣的“寓教于乐”的形式。
事实证明,只要舍得投入资源,“普法”也能变得受欢迎。
当然,要改变他们的精神世界还需要很长时间。但有一些进步,总比没有进步要好得多。
齐政一行刚走近一点
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