间的负责人,我想大家也看到了,自从新工艺投产后,二车间一直运行良好,两位车间领导勤奋好学,对新工艺了如指掌,尽管他们年龄也不小了,起码暂时没有撤换他们的必要。”
对于袁厂长这番话,与会成员心知肚明,虽然当时没能处理苏文权,这次撤换他们,实际上是一次事后追责,让他们调换岗位,只不过给他们留面子罢了。
王副厂长作为分管生产的厂领导,一车间的这些事,他竟毫不知情,说起来这也算他的失职。事实上,只在试车期间,老王才去一车间走了一趟,当时方翰民本想带着他了解一下各岗位的情况,因为他不愿跟方翰民产生交集,婉拒了方翰民的好意。
自那以后,老王从未去过一车间,即使他跟苏文权在私下有交往,也基本不谈工作上的事,所以,他也对袁厂长谈到的情况非常震惊。
“苏文权是多年的车间主任,连那点素质也没有吗?他为什么要那样做?”
袁厂长对老王的话不以为然,“这你就该去问他了,我认为他就是故意瞎指挥,也是对工作不负责任。”
老苏不争气,让老王也没法为他开脱,但毕竟是多年的老哥们,到了这个时候,老王也没放弃为他争取更好的结局,“虽然苏文权在这件事情上有过错,但他也算红星制药厂元老,而且当了多年的车间主任,没有功劳有苦劳,总不能完全否定他以前做的工作吧?”
“开始我就说了,今天这个会,只是让大家对我的建议进行讨论,不是为了处罚谁,也没有人否认苏文权以前做的工作,把他从一车间撤换下来,当然要为他安排合适的位置。”
“你准备让他干什么?”老王急切地问。
“到技术科,给方翰民当副手。”
不仅王副厂长,恐怕在座的其他与会者,也对这样的安排异常吃惊,“让他到技术科当副科长?你确定这样的安排没有问题?”老王简直不敢相信自己的耳朵。
“通过分析权衡,我认为没有问题。不过,你还能为他找到更合适的岗位吗?”袁厂长表明了自己的态度,还将了老王一军。
“我......,”王副厂长被噎的哑口无言。
看见老王无话可说,袁厂长为自己的安排做了解释,“首先,机关的其他科室没有适合一车间两位领导的位置;第二,虽然他们到技术科当副科长,因为年龄大了,脑力精力跟不上,不可能让他们分管主要工作;第三,正是考虑到他们是红星制药厂元老,给他们安排个闲职,让他们养老,这不是对他们的照顾吗?”
其他人频频点头,认为老袁考虑很周详,只有老王摇了摇头,“听上去是不错,难道你不知道苏文权跟方翰民的关系吗?把他们放在一起,而且还是正副职,将来你就天天当裁判
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